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NEBAN

Staff Augmentation & Custom Software Projects | Neban
Staff Augmentation y Proyectos de Outsourcing

Software a Medida.
Equipos Escalables.
Precios Accesibles.

NEBAN integra ingenieros senior directamente en su operación —
o ejecuta el proyecto de extremo a extremo. Esto es lo que hemos entregado para clientes que necesitaban más que un proveedor.

Staff Augmentation Outsourcing de Software ERP a Medida Automatización de Documentos Nearshore Chile
Headhunter y staff augmentation en Chile

El headhunter tech
en el que las empresas de EE.UU.
confían en Chile.

Encontrar ingenieros de software senior en Chile no es un problema de búsqueda — es un problema de calificación. El mercado tecnológico chileno tiene un talento profundo, pero identificar ingenieros listos para producción, con fluidez en inglés y alineados con la cultura laboral de EE.UU. requiere un headhunter que entienda ambos lados de la mesa.
NEBAN opera como un socio de headhunting y staff augmentation en Chile para empresas estadounidenses que necesitan más que un servicio de currículums. Ejecutamos el proceso completo de identificación, evaluación técnica y validación — luego integramos al ingeniero adecuado directamente en su equipo o gestionamos el proyecto completo de extremo a extremo.
Nuestro proceso de reclutamiento IT en Chile se basa en un solo principio: usted solo conoce a candidatos que pueden hacer el trabajo. Cada perfil que presentamos ha superado una evaluación técnica de 4 etapas, una evaluación de ajuste cultural y una verificación de competencia en inglés. Sin ruido, sin juegos de volumen — solo los ingenieros que valen su tiempo.
Como firma de headhunting nearshore en Chile, NEBAN ofrece a los equipos de EE.UU. la ventaja de la zona horaria que las alternativas offshore no pueden igualar. Los ingenieros chilenos trabajan en el horario estándar del Este de EE.UU., se unen a standups en vivo y responden en tiempo real — sin la fricción asincrónica que ralentiza el desarrollo offshore.
Ya sea que necesite un ingeniero senior integrado a través de staff augmentation, o un equipo de desarrollo externo completo, el modelo de NEBAN comienza con un headhunting bien hecho — y termina con software entregado a tiempo.
01 / 05
7−14d
Desde la llamada inicial hasta el primer ingeniero en su equipo
UTC−4
8–10 hrs de solapamiento en tiempo real con US Eastern
4
Etapas de evaluación antes de que cualquier perfil llegue a usted
3−4×
Menor costo total frente a una contratación senior equivalente en EE.UU.
0
Logos de clientes o proyectos publicados sin consentimiento escrito
+ 0
Años en el mercado
+ 0
Clientes en todo el mundo
+ 0
Proyectos entregados
+ 0
Industrias atendidas
Lo que hacemos
Nuestros Servicios
Destacados.

NEBAN construye, integra y escala software para empresas que necesitan más que un contratista — necesitan un equipo que entienda el negocio detrás del código. Trabajamos en todo el stack, desde ingenieros integrados hasta la entrega de proyectos de extremo a extremo.

Staff Augmentation

Equipos de Ingeniería Integrados

Ingenieros senior integrados directamente en su equipo. Trabajan en su horario, usan sus herramientas y entregan en su base de código — sin los costos fijos de una contratación directa.

Outsourcing de Proyectos

Entrega de Software End-to-End

Desde la arquitectura hasta la producción. Somos dueños de todo el ciclo de vida del desarrollo — plataformas a medida, integraciones ERP, herramientas internas — y le entregamos un producto funcional.

Data Analytics

Inteligencia Operacional

Dashboards en tiempo real, sistemas de KPI y pipelines de datos que transforman su información operativa en decisiones. Diseñado para industrias con procesos intensivos y trabajo en terreno.

Cómo trabajamos
4 Pasos desde el
Brief hasta la Entrega.
01
Entender su problema
Comenzamos con una conversación directa — sin presentaciones largas ni formalidades innecesarias. Mapeamos su stack tecnológico, su equipo y la brecha exacta que necesita cerrar.
02
Construir el equipo adecuado
Ya sea un solo ingeniero integrado o un equipo de proyecto dedicado — usted sabe exactamente a quién recibe antes de firmar nada. Sin sorpresas.
03
Formalizar el acuerdo
MSA, SOW y NDA firmados antes de otorgar cualquier acceso. La propiedad intelectual, la confidencialidad y el alcance quedan claros desde el primer día — bajo sus términos.
04
Entregar y seguir iterando
Resultados reales en la segunda semana. Sprint por sprint o hito por hito — visibilidad total, actualizaciones asincrónicas y responsabilidad post-lanzamiento.
Brief
Contrato
Entrega
Brindamos Estabilidad
Nuestras Garantías.

Cada preocupación que una empresa estadounidense tiene al trabajar con un socio tecnológico internacional — brechas de zona horaria, propiedad intelectual, riesgo de entrega, comunicación — la hemos escuchado y hemos construido nuestro modelo operativo para eliminarla. Estas no son políticas. Son las condiciones bajo las cuales aceptamos un proyecto.

100%
La IP es suya. Siempre.
Cada compromiso incluye un acuerdo de "work-for-hire" que cumple con las normativas de EE.UU. Todo el código, arquitectura y documentación producidos por NEBAN le pertenecen desde el primer commit. Sin excepciones ni negociaciones.
1s
Garantía de reemplazo.
Si un ingeniero no es el adecuado para su equipo — técnica o culturalmente — lo reemplazamos en un plazo de 7 días hábiles sin costo alguno. El riesgo de encaje es nuestro problema a resolver, no el suyo a absorber.
EST
Sus horarios. Su standup.
Chile opera en UTC-3/UTC-4, dándole de 8 a 10 horas de solapamiento en tiempo real con el horario del Este de EE.UU. Su mañana es nuestra mañana. Sin retrasos asincrónicos ni "lo tendré para mañana" en temas urgentes.
Antes de empezar
Cada colaboración comienza con un acuerdo de asignación MSA y SOW firmado — antes de escribir cualquier código, antes de otorgar cualquier acceso. Su base de código, sus datos y su lógica de negocio se mantienen confidenciales. Punto.
Hablemos →
La ventaja NEBAN

Staff augmentation
en Chile, diseñado
para empresas de EE.UU.

El staff augmentation de IT en Chile brinda a las empresas estadounidenses acceso directo a talento de ingeniería senior — con tarifas nearshore, en su zona horaria y bajo sus términos. NEBAN entrega ese modelo con los mismos estándares que su equipo interno espera.

El mejor talento de ingeniería en Chile

Cada ingeniero en la red de NEBAN supera una evaluación técnica de 4 etapas antes de que usted vea su perfil. Especialistas en Full-stack, mobile, data y cloud — pre-evaluados y listos para integrarse desde la primera semana. Usted sigue el proceso completo. Sin sorpresas.

Costo 3 a 4 veces menor que una contratación en EE.UU.

El staff augmentation de IT en Chile elimina las tarifas de reclutamiento, los costos fijos de beneficios y los retrasos en la incorporación — mientras entrega resultados de nivel senior. La diferencia de costo es estructural, no una concesión en la calidad. Mantenga su presupuesto construyendo producto.

Escale hacia arriba o hacia abajo con aviso de 30 días

¿Necesita tres ingenieros este trimestre y uno el próximo? El modelo de NEBAN está diseñado para eso. Sin compromisos a largo plazo, sin exposición a indemnizaciones, sin brechas. Su capacidad de ingeniería sigue a su flujo de trabajo — no al revés.

Su trabajo sigue siendo suyo. Punto final.

NEBAN opera bajo una estricta política de confidencialidad. No publicamos logos de clientes, no mencionamos nombres de proyectos ni utilizamos su trabajo para casos de estudio sin consentimiento explícito por escrito. Protegido por contrato desde el primer día — no solo por política.

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